El empleo sigue creciendo en Costa Rica y se espera aún más contratación en los próximos meses
COP-MTSS-PRE-031-2025
18 de junio de 2025. San José, Costa Rica. Costa Rica continúa registrando señales claras de recuperación y dinamismo en su mercado laboral. De acuerdo con la más reciente Encuesta Continua de Empleo (ECE) del INEC, correspondiente al trimestre febrero-marzo-abril de 2025, actualmente hay 82 mil personas más trabajando en comparación con el mismo periodo del año anterior. Este aumento se refleja también en la tasa de ocupación, que pasó de 51,2% a 52,5%, mientras que la tasa de desempleo bajó al 7,3%, el nivel más bajo registrado para este trimestre desde que se realiza la serie continua. Estos datos reflejan una mejora sostenida del empleo en el país y un entorno más favorable para quienes buscan una oportunidad laboral.
Las mujeres han sido protagonistas en esta recuperación: 55 mil se incorporaron al mercado laboral en el último año, muchas de ellas en ocupaciones de alta calificación (33 mil). Además, la informalidad femenina se redujo en 3,6 puntos porcentuales, mientras que la tasa de no participación bajó casi 2 puntos, señalando un avance concreto hacia una mayor inclusión laboral.
Este crecimiento también se ha traducido en una mayor formalidad. Entre marzo de 2024 y marzo de 2025, se registraron más de 57 mil nuevas afiliaciones al Seguro de Salud de la Caja Costarricense de Seguro Social (CCSS), lo que evidencia que la generación de empleo está viniendo acompañada de mayores niveles de protección social.
De forma complementaria, los resultados de la Encuesta de Expectativas de Empleo de ManpowerGroup para el tercer trimestre de 2025 muestran un panorama altamente favorable. Con una Tendencia Neta de Empleo (TNE) del 41%, Costa Rica se posiciona como el país con la mayor expectativa de contratación en todo el continente americano y el tercero a nivel mundial, superado únicamente por Emiratos Árabes Unidos (48%) e India (42%). El 50% de los empleadores en el país reportó planes de aumentar su planilla durante el próximo trimestre, mientras que solo un 12% anticipa reducciones. Esta diferencia representa un crecimiento de 9 puntos porcentuales respecto al trimestre anterior y de 7 puntos en comparación con el mismo periodo del año pasado.
Las expectativas de contratación son especialmente altas en sectores como ciencias de la vida y salud (62%), servicios de comunicación (49%) y manufactura (47%), que muestran además importantes crecimientos interanuales. Por región, destacan Puntarenas y Limón, con una TNE del 57%, seguidas por Heredia, con una expectativa del 50%, lo que confirma que las oportunidades laborales se están distribuyendo más allá del Gran Área Metropolitana. Tanto las grandes empresas como las pequeñas reportan fuertes intenciones de contratación, lo que refuerza la tendencia positiva a nivel nacional.
Actualmente, la plataforma www.brete.cr ofrece más de 7.500 vacantes activas para aplicar en distintos sectores. Además, pone a disposición de la ciudadanía opciones de formación gratuita para mejorar habilidades y aumentar las oportunidades de inserción laboral. Costa Rica avanza así hacia un mercado laboral más dinámico, inclusivo y formal, con oportunidades reales de empleo en todo el país.
